سرپرست اداره کل تعالی سرمایه انسانی و توسعه رفاه جهاد دانشگاهی منصوب شد

دکتر تیمور مرجانی به عنوان سرپرست اداره کل تعالی سرمایه انسانی و توسعه رفاه جهاد دانشگاهی منصوب شد.

به گزارش ایسنا، معاون پشتیبانی و مدیریت منابع جهاد دانشگاهی در حکمی، دکتر تیمور مرجانی را به عنوان سرپرست اداره کل تعالی سرمایه انسانی و توسعه رفاه این نهاد منصوب کرد.

در متن این حکم آمده است:

«براد جهادگر جناب آقای دکتر تیمور مرجانی

نظر به سوابق، تجربیات و شایستگی‌های جناب عالی به موجب این ابلاغ به سمت سرپرست اداره کل تعالی سایه انسانی و توسعه رفاه منصوب می‌شوید.

انتظار دارم با عنایت به ماهیت نهاد انقلابی جهاد دانشگاهی و نقش بی‌بدیل سرمایه انسانی این نهاد در ترویج فرهنگ جهادی در جامعه و تحقق آرمان‌های مقدس جهاد دانشگاهی؛ برای ارتقای فرهنگ سازمانی و نهادینه‌سازی ارزش‌ها و اخلاق متعالی در این نهاد همت بگمارید.

استفاده از دانش و فناوری‌های روز، برنامه‌ریزی و تلاش جهادی برای تعالی و توانمندسازی سرمایه انسانی، بازآفرینی نظامات جذب، نگهداشت و خروج اعضا و همچنین، طراحی مسیرهای شغلی و ارتقای عادلانه، برنامه‌ریزی مطلوب برای جذب و مدیریت نخبگان، تقویت فضای نوآوری، مسولیت‌پذیری و پاسخگویی، بهبود مستر وضعیت عمومی، حرفه‌ای و رفاهی جهادگران در تعامل سازنده با همه‌ی اعضا و حوزه های تخصصی، به ویژه مدیران کل محترم ستادی معاونت و اقدام سریع، دقیق و خلاقانه و الگوساز با رعایت حق الناس و حقوق بیت‌المال از شما و همکاران ارجمند آن اداره کل مورد انتظار می‌باشد.

توفیق روز افزون جنابعالی را از خداوند منان مسئلت می‌نمایم.»

دکتر تیمور مرجانی، عضو هیات علمی جهاد دانشگاهی با مدرک دکتری مدیریت از دانشگاه تکنولوژی مالزی (UTM) است که سابقه ریاست پژوهشکده مطالعات توسعه و عضو هیات علمی پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات اجتماعی این نهاد، مشاور دفتر ارزیابی عملکرد مدیریت سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور؛ مشاور مالی و سرمایه‌گذاری و تحلیل سیستمها بنیاد شهید و امور ایثارگران - معاونت اقتصادی و سرمایه‌گذاری؛ مشاور منابع انسانی و نظام‌های مدیریتی شرکت فرودگاه‌ها و ناوبری هوایی ایران؛ عضو کمیته سرمایه انسانی سازمان زمین‌شناسی و اکتشافات معدنی کشور؛ عضو هیأت اجرایی منابع انسانی پژوهشگاه ارتباطات و فناوری اطالعات (ICT) و... در کارنامه خود دارد.

این مجری برگزیده دانشگاهی، طرح طراحی مدل شایستگی‌های عمومی مدیران دستگاه‌های اجرایی کشور، مدرس دروس رشته مدیریت منابع انسانی در دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران و دانشگاه علم و فرهنگ است که تاکنون اجرای ده‌ها طرح پژوهشی در زمینه‌های طراحی مدل شایستگی، ارزیابی و توسعه مدیران؛ پیاده‌سازی نظام مدیریت دانش و.. در سازمان‌های مختلف ملی عهده‌دار بوده است.

همچنین در نامه‌ای جداگانه، از تلاش‌های دکتر عادل تقوی که به سمت سرپرست معاونت‌ پشتیبانی دانشگاه علم و فرهنگ منصوب شد، در مدت زمان فعالیت به عنوان مدیرکل تعالی سرمایه انسانی و توسعه رفاه جهاد دانشگاهی تقدیر و تشکر شد.

انتهای پیام